MCTD 1: XIN VIỆC - BỘ MẶT CỦA BẠN ĐỂ Ở ĐÂU?

Mình đã đi làm từ năm 3 của đại học. Lúc ấy mình như tờ giấy trắng. Mình chỉ biết có đơn xin việc. Mình còn không biết CV là gì nữa. Nhưng nghe các anh chị khóa trên nói, và cũng tự tìm hiểu thì biết đó là một phần không thể thiếu khi đi xin việc. Thế là mình lọ mọ tìm đủ mọi kiểu mẫu để làm ra một chiếc CV bằng-file-word. Và đúng với suy nghĩ của một bé năm ba về chiếc CV - nơi để trưng trổ và phô diễn toàn bộ những thành tích của bản thân. Mình đã kể lể đủ điều trong chiếc CV đó. Nào là thành tích Đoàn, thành tích Hội, cả thành tích văn nghệ kkk. Còn kinh nghiệm thì ít ỏi chẳng buồn nói :D Và câu chuyện CV-file-word đã trở thành huyền thoại đến nhục nhã của Như Trần sau này...
Mình nhớ có một lần mình làm lại chiếc CV bài bản hơn bằng một mẫu đơn giản đúng style CV mình download free trên mạng. Và sau khi trình bày theo đúng những gì mình tìm hiểu, mình gửi nó cho một anh có kinh nghiệm xem và nhận xét. Kết quả là mình bị góp ý không ngốc đầu lên nổi kèm lời nhắn mà tới bây giờ mình vẫn nhớ: "Em ơi, cái CV khi đi xin việc nó như cái bộ mặt của em vậy đó!". Và với mình lúc đó câu nói này chẳng có ý nghĩa gì đặc biệt ngoại trừ suy nghĩ phóng đại hoặc nói quá của người anh sau khi nhìn thấy chiếc CV còn quá sơ khai của mình.

Nhưng may mắn là dù CV của mình xấu xí hay sần sùi cỡ nào thì mình vẫn xin được việc, có thể là do quá trình phỏng vấn trót lọt. Thế là con đường sự nghiệp của mình êm đẹp từ đó. Cho tới khi mình apply vào một công ty về tuyển dụng nhân sự với chiếc CV tạm gọi là xịn sò nhất của mình lúc bấy giờ, mình lại có thêm một kỷ niêm với chiếc CV. Phỏng vấn lần 2 mình gặp anh CEO Việt Kiều, title mình xin vào là Content MKT nhưng khi nhìn CV ảnh lại nói: "Nhìn CV của em, anh tưởng em xin vào làm thiết kế". Đối với mình nó không hẳn là một lời khen, vì có thể cách trình bày CV của mình đã bị sai lệch nội dung khiến nhà tuyển dụng lầm tưởng.
Làm việc hơn nửa năm ở công ty nhân sự, mình càng thấm thía hơn câu nói của người anh đầu tiên đã nói với mình. Nhìn vào CV của một jobseeker (ứng viên), bọn mình có thể nhận xét thật chính xác cô cậu này là người như thế nào, đã có năng lực ra sao và có khả năng hợp tác lâu dài hay không. CV khi đi xin việc, nó không chỉ là khuôn mặt của bạn, mà còn là linh hồn, là bản ngã được bạn thể hiện qua cách bạn trình bày mọi thứ trong đó. Bạn có thể make up khuôn mặt của mình cho đẹp hơn, nhưng bản chất con người bạn sẽ không thể thay đổi một sớm một chiều đằng sau khuôn mặt đẹp đó.

Hôm nay mình nhận được một chiếc CV với title Graphic Designer. Vừa nhìn qua là mình có thể biết được tương lai của anh bạn này với công ty của mình như thế nào rồi. Và không chỉ mình, anh đồng nghiệp Product Design của mình cũng sẽ nhìn ra được như vậy. Bạn nên nhớ, trước khi bạn vã mồ hôi tiến đến bài assignment hay bài test đầu tiên của vòng 1, bạn phải hồi hộp đợi cuộc gọi từ nhà tuyển dụng sau khi họ nhìn qua "khuôn-mặt" của bạn. Vậy biết là họ sẽ nhìn và chấm điểm CV của mình trước, thì tội gì mình lại phải tự khước từ cơ hội của mình mà trình bày một chiếc CV hời hợt hay sơ sài. Nên khi có người nói cái gì ghi trong CV không quan trọng, quan trọng là họ có làm được việc hay không, mình phản đối ngay. Vì những thứ ứng viên trình bày trong CV sẽ là một phần thay mình đánh giá khả năng làm việc ứng viên đó. Nên CV nói chung và nội dung CV nói riêng với mình là cực kỳ quan trọng.

Ai cũng có quyền được làm đẹp bản thân. Và ai cũng sẽ có quyền được nhìn vào bạn, nhìn vào khuôn mặt của bạn để khen bạn đẹp, bạn xinh, hoặc góp ý cho bạn cách thức khiến bạn trông đẹp hơn. CV chính là khuôn mặt bạn trưng trổ cho nhà tuyển dụng. Nếu xem nhà tuyển dụng là mẹ chồng tương lai, thì cô con dâu là bạn lần đầu diện kiến cũng phải trông thật tươm tất chỉn chu, xinh đẹp một chút để tạo ấn tượng đẹp trong mắt mẹ chồng chứ, đúng không?!